Версия для печати
01.11.2024 12:57
МОСКВА, 31 окт /ПРАЙМ/. Банк России начал долгосрочную работу над обновлением кодекса корпоративного управления, заявил первый заместитель председателя ЦБ РФ Владимир Чистюхин.
"Действительно, это был важнейший документ, который десять лет назад был создан. Он двинул наши корпоративные практики вперед", - сказал он на Форуме по корпоративному управлению, говоря о кодексе корпоративного управления.
"Мы сейчас начали работу по тому, чтобы обновить кодекс корпоративного управления - такую системную, масштабную. Я помню, что прошлый кодекс, мне кажется, занял порядка двух лет, но, может быть, еще больше, если брать подготовку. Я думаю, наша работа будет достаточно долгосрочной, это не решение сиюминутного характера, тут точно нужно все аккуратно взвесить, но я думаю, что кодекс, он должен, даже несмотря на то, что, как обычно, это гибкий документ, он должен отражать те реалии, которые есть", - сказал он.
По его мнению, возможно, от каких-то суперамбициозных, несработавших позиций имеет смысл отказаться, какие-то новые вещи, которых тогда не было - в частности, зеленую экономику, развитие технологий - стоит добавить.
"И я вижу два вызова. Первый вызов - это сделать качественный, новый документ, новую версию кодекса корпоративного управления, учитывающую все текущие условия, все текущие реалии. Второй, не менее важный момент, все-таки точно попробовать найти золотую середину между рекомендациями и жестким регулированием. Иногда оно крайне показано в растущих рынках, которые испытывают большие сомнения, нужно ли себя качественно вести в контексте корпоративного управления", - заключил он.